İş Davalarında Arabuluculuk Zorunlu mu? - İş Hukuku Avukatı
Arabuluculuk, uyuşmazlığın taraflarının, uzmanlık eğitimi almış olan tarafsız ve bağımsız bir üçüncü kişinin hakemliğinde yürütülen uyuşmazlık çözüm yöntemidir. Arabuluculuk sürecine dava açılmadan önce veya dava açıldıktan sonra başvurulabilir. 7036 Sayılı İş Mahkemeleri Kanunun 3. Maddesine göre işçi veya işveren alacağı ve tazminatları ile işe iade talebiyle açılan davalarda arabulucuya başvurulmuş olması dava şartıdır.
Dava açmak isteyen işçi veya işveren bu maddeye göre arabuluculuk görüşmeleri sonucunda anlaşamadıklarına ilişkin son tutanağın aslı veya arabulucu tarafından onaylanmış bir örneğini dava dilekçesine eklemelidir. Eğer davacı buna uymazsa mahkeme davacıya arabuluculuk anlaşmama son tutanağının verilmesi için bir haftalık kesin süre vermektedir. Eğer davacı mahkeme tarafından verilen bir haftalık kesin süre içinde de arabuluculuk son tutanağını mahkemeye sunmazsa dava usulden reddedilir.
Ancak arabulucuya başvuru zorunluluğu bütün işçi-işveren davaları için geçerli değildir. 7036 Sayılı İş Mahkemeleri Kanunun 3. Maddesine göre işçi veya işveren alacağı ve tazminatları ile işe iade talebiyle açılan davalarda arabulucuya başvurulmuş olması dava şartıdır. Ancak aynı maddenin 3. Fıkrasında yer alan düzenlemeye göre iş kazası ve meslek hastalığından kaynaklanan maddi ve manevi tazminatla bununla ilgili tespit, itiraz ve rücu davalarında arabuluculuğa başvurma zorunluluğu bulunmamaktadır.
Arabuluculuk Ne Kadar Sürer?
7036 Sayılı İş Mahkemeleri Kanunun 3. Maddesinde yer alan düzenlemeye göre arabulucu uyuşmazlığı, görevlendirildiği tarihten itibaren 3 hafta içinde sonuçlandırmalıdır. Zorunlu hallerde ise bu süre arabulucu tarafından 1 hafta kadar uzatılabilmektedir.
Arabulucuya Başvurma Süresi
İş davalarında arabuluculuğa başvurma süresi dava türüne göre değişmektedir. İşe iade davalarında iş akdinin fesih tarihinden itibaren bir ay içinde arabuluculuğa başvurmak zorunludur. Bu tür davalarda arabuluculuk sonucunda anlaşılamazsa son tutanağın imzalanmasından itibaren iki hafta içinde dava açılması gerekmektedir. İşe iade davalarının dışındaki diğer iş davalarında ise dava açmak için geçerli olan zamanaşımı ve hak düşürücü süreler arabuluculuğa başvurmak için de geçerlidir.
Arabuluculuk Başvurusu Zamanaşımını Keser mi?
Arabuluculuğun dava şartı olduğu durumlarda arabuluculuğa başvuru dava zamanaşımını kesmektedir. Ancak ihtiyari arabuluculukta ise arabulucuya başvurmak zamanaşımını kesmemektedir.
Arabulucu ile Anlaştıktan Sonra Dava Açılır mı?
7036 Sayılı İş Mahkemeleri Kanunu’na göre arabuluculuk faaliyetleri sonunda anlaşmaya varılması halinde üzerinde anlaşılan hususlar hakkında taraflarca dava açılamamaktadır. Buna göre arabuluculuk faaliyetleri sonucundan ulaşılan anlaşma belgesi taraflar için bağlayıcıdır.
Comments